• En équipe avec deux webdesigners, et sous la responsabilité de la cheffe de projet web, tu veilleras au bon accompagnement des clients dont tu as la charge.
• Les projets que nous menons sont de plus en plus diversifiés, allant d’un notaire, en passant par une entreprise dans le BTP ou encore un restaurant. Notre objectif est toujours le même : proposer des sites optimisés et différenciants !

• Phase de brief
• Élaborer des sites sur WordPress, en partant d’une page blanche (vitrine et e-commerce)
• Être garant de la charte graphique de nos clients en travaillant à sa déclinaison opérationnelle selon les besoins
• Proposer des solutions pertinentes pour optimiser la fonctionnalité et l’aspect graphique des sites
• Assurer une veille technologique permanente
• Échanger régulièrement avec les clients
• Vérifier la pertinence des textes transmis et les reformuler pour optimiser le référencement
• Gérer le responsive
• Respecter les règles de nommage, de classement puis d’archivage des fichiers aussi bien finaux que sources
• Participer à la mise en place des tests
• Analyser les performances des designs
• Gérer le blogging de nos clients
• Gérer la maintenance technique des sites tous les mois (backups, mises à jour…)

• Minimum Licence pour postuler en tant qu’alternant
• Bac + 4/5 en école dans le web / digital / communication pour un poste (rien ne vaut un portfolio qualitatif)
• Tu es créatif(ve)
• Tu es curieux(se)
• Tu fais preuve de rigueur et d’autonomie
• Tu as une bonne culture web (maîtrise des éventuelles contraintes techniques)
• L’ergonomie n’a plus de secret pour toi
• Tu sais respecter des plannings de production
• Mener plusieurs projets de front et savoir jongler avec te stimule
• Tu as envie de prendre part à un projet à taille humaine
• Tu souhaites intégrer une équipe jeune et créative !

• Maîtrise de la suite Adobe (Photoshop / Illustrator / Adobe XD)
• Bonne maîtrise de l’orthographe
• Bonne maîtrise de WordPress et DIVI
• Comprendre le fonctionnement du SEO
• Savoir installer et paramétrer une boutique en ligne
• Bonne relation client (écrite et orale)
• Appliqué(e) / soucieux(se) des détails qui font la différence

• Tu as un superbe portfolio
• Tu as une vraie passion pour le design web
• Tu es fort(e) d’une première expérience en agence, sur un poste similaire
• Tu as des connaissances en développement web, le codage n’est pas un secret pour toi
• Tu as la certification Voltaire

Maintenant que tu es super motivée pour rejoindre l’équipe et que tu réalises que tes compétences pourraient clairement coller avec le profil que nous recherchons, il ne te reste plus qu’à postuler. 

Le process: pour que nous traitions ta demande, tu dois envoyer les documents suivants à recrutement@breakout-company.com :

• CV
• Lettre de motivation
• Portfolio !

Ta candidature: il n’est pas nécessaire de te préciser que plus tu seras créatif, plus tu as de chance. deremonter sur le haut de la pile des CV que nous recevons. 

Notre réponse: pour réjoindre l’équipe, il faudra que ton profil nous séduise tant au niveau des compétences que du savoir-être. Bien évidemment, il faudra que nous te séduisions aussi. Enfin, le timing est maître !

Pas de réponse: on déteste recevoir des candidatures bourrées de fautes d’orthographe, face à l’exigence de nos clients, nous nous devons d’être intrangisant sur ce point. Une candidature personnalisée est également fortement appréciée, c’est toujours frustrant de recevoir une lettre de motivation sur laquelle apparaît le nom d’un confrère. Nous recevons en moyenne 100 candidatures par mois et faisons au mieux pour répondre à tout le monde. Si nous ne t’avons pas répondu, soit t’as pas joué le jeu, soit, on est passé à côté, dans ce cas, n’hésite pas à faire une petite relance !